Únete al equipoEl conocimiento y las capacidades de nuestro equipo humano, junto con el compromiso de las personas y su implicación, constituyen nuestro principal activo.

Forma parte de un equipo humano multidisciplinar

Contamos con profesionales de más de 25 disciplinas diferentes, y cada año destinamos cerca de 5.000 horas a la formación interna. Esto nos permite configurar equipos multidisciplinares para aportar las mejores soluciones a las empresas. En 2021, la plantilla estaba formada por 233 personas, 144 mujeres y 89 hombres.

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titulados superiores y doctores

Ofertas de empleo disponibles

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Fecha	Puesto	Delegación	Departamento
24/06/2024	Asistente de Planta piloto en Tecnologías de Medio ambiente	Valencia	Medioambiente
14/06/2024	Investigador/a en Tecnologías de Producción de Biogás y Biometano	Valencia	Biotecnología
14/06/2024	Investigador/a en Tecnologías de tratamiento y reutilización de aguas residuales	Valencia	Medioambiente
30/05/2024	Agente de Innovación	Valencia	Unidad de Tecnologías
29/05/2024	Asistente de Planta piloto de Biotecnología Industrial (Turno de tarde)	Valencia	Biotecnología
28/05/2024	Técnico/a de Investigación en Biotecnología Industrial	Valencia	Biotecnología
28/05/2024	Técnico/a de Investigación especialista en Ingeniería Genética	Valencia	Biotecnología
28/05/2024	Técnico/a de Investigación especialista en metagenómica	Valencia	Biotecnología
14/05/2024	Responsable de Departamento de Tecnologías de la Información	Valencia	Tecnologías de la Información y Comunicación
24/04/2024	FPII/CFGS de Laboratorio para Planta piloto de envases	Valencia	Tecnología del Envase
10/11/2023	Técnico/a de Gestión de la Innovación.	Valencia	Transferencia de Tecnología e Información

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Procesos de selección abiertos

Empleados:

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Por qué trabajar en AINIA

Principios éticos

Es de especial relevancia que el comportamiento de los profesionales que trabajamos en AINIA se sustente en los más altos estándares éticos:

Honestidad
Innovación sostenible
Conexión personal
Crecimiento con rentabilidad

Igualdad de oportunidades

AINIA, con el sello «Fent Empresa. Iguals en Oportunitats«, concedido por la Conselleria d ́Igualtat i Polítiques Inclusives, garantiza la igualdad de oportunidades de mujeres y hombres para acceder a las distintas vacantes que tenemos en nuestro centro.

Conciliación laboral y familiar

Contamos con un plan de conciliación laboral, familiar y personal con una serie de medidas que incluyen: flexibilidad horaria de entrada y salida y horarios de comida, posibilidad de una distribución a la carta del horario laboral y flexibilidad en el calendario laboral y los periodos vacacionales.

Beneficios sociales

AINIA pone a disposición de sus trabajadores/as una serie de beneficios sociales y acuerdos con empresas proveedoras de servicios que suponen unas condiciones más ventajosas para sus empleadas/os en servicios de restauración, cuidado de hijos/as y mayores, servicios de salud, ocio, etc.